在外人感觉很无趣的铸造，詹秋忆却充满了稠密的爱好。“这个职业好玩，资料的配方千变万化。小小一台水泵，抽水几十米高，它的内涵原料不允许呈现一根头发丝巨细的气孔，这对资料充满了应战！”迄今为止，每周两次关于技能的例会，詹秋忆都要参与，跟科研工程师一起评论。“你要爱上它，你才会坚持做！”
也正因为“爱”得深，詹秋忆更期望神悦能走得远。她深刻地意识到当年的成功有必定的命运成分，铸造职业有必要要走高质量的路，家庭作坊式的土出产是无法持久的。1998年，她从头再回到福大持续学习资料工程，给自己充电；2005年，在沈阳铸造研讨学院工程师的协助下，建立了完好的实验室；首先引入环保型消失模技能；上一年，神悦自主研制的“三项平衡法”，取得国家经贸委颁布的技能创新奖
眼下，在神悦的厂房内，一条从日本引入的造型自动线正在紧锣密鼓地装置中。它可代替60余名工人，完结从造型、浇铸到清砂等全部工序。高度自动化带来的是差错的削减。神悦现在可以以0.01微米为单位，进行高精度加工，而这个精度还不到头发丝直径的1/5。
每天只需有时间，詹秋忆就只身钻进车间，和公司的工人们一起讨论铸件的铸造。她虽为铸造“科班”身世，了解的铸件有上百种，但她一直精雕细镂，不敢有一点点松懈。赢得国外有名的公司认可的终究仍是质量。以国际五大轴承厂商之一的日本NTN为例，从3万套增加到13万套的月订单，并且还对神悦免检，这便是最好的证明。
詹秋忆说，做企业跟做人相同，都要有自己的主意，肯定不可以故步自封，不思进取。
最近几年，虽然制造业的方式并不容乐观，可是神悦简直每年都是40%~50%在增加，这不可谓是一个让人咋舌的速度。
这首先得益于神悦与国表里客户的杰出协作伙伴关系。间隔自己在福安兴办作坊工场已逝去20年了，可是詹秋忆的企业依然保有当年的老客户。她以女性特有的细腻来跟客户打交道，客户开展到最后都成了朋友。在咱们的采访过程中，来自土耳其的客户带着他的德国朋友过来找到了詹秋忆，期望詹秋忆帮助，在长泰对接项目。像这样的“朋友圈”交游，詹秋忆常常遇到，这也是国外客户对她的一种认可。
詹秋忆说，很感谢一些国外的朋友，咱们会帮助引荐神悦的产品，这也是神悦这两年来开展迅猛的一个原因。
而神悦公司上下全部职工胸前都挂着“当即实施”的胸牌，这也是神悦加快速度进行开展的别的一个秘笈。作为老板的詹秋忆也不破例，她在梳妆台跟工作桌上都各放了一个胸牌，为的便是生事提示自己要讲究功率。“能今日做完的工作，绝不会推到明日来处理。”
“当即实施”不单单是詹秋忆的特性风格，更是她给神悦打下的痕迹。2005年，詹秋忆第一次来长泰县调查场所时，只吃了一顿中午饭，就把合同给签了。詹秋忆如此高的功率跟决断，也让长泰当地的政府部门感到吃惊。
如今，神悦有了全新的方针。詹秋忆期望下一年1月可以在新三板上市。她的主意是经过新三板渠道融资，并购一些上下游企业，在工业做延伸，不再独自做配件。“神悦的品牌现已到了必定高度，咱们对神悦的质量是信赖的，因而只需严把质量关，未来咱们在成套机电方面的产品才干翻开商场”，而风风火火的詹秋忆早已做好全部预备，就等着上市锣敲响了。（海峡都市报记者 王庆平 白志强 文/图）